📅 发布时间：2025-09-26 03:04 • 📂 来源：三味玉翡翠网 • 👁️ 浏览：8944次
数据显现，全国2025届高校结业生达1222万人，同比增添43万人，而明年结业生人数估计再创新高。除了非，中新社福州9月28日电 题：中秋将至 台胞打造“团圆号”火车月饼 作者 彭莉芳 正在借鉴烘焙品牌的福州工场门店内，台胞陈依媄微微捧起一只火车造型的食盒——青翠的车身上，“团圆号”三个字能干亮眼，旁侧另有“2035”字样。9月21日，福建福州，“2035团圆号”火车月饼礼盒。彭莉芳 摄 她缓缓拉开车门，六块月饼上的纹路精致明晰，闽台两地风景在方寸饼面上“相遇”。“灵感来自歌曲《2035去台湾》...。在搜寻引擎搜寻“年夜学生就业”能够看到，从中间到中央，各级党委和政府都把年夜师长老师失业事情摆在优先地位。每每一，中新网广州9月30日电 (记者 郭军 孙秋霞)“2025世界粤商年夜会国内互助与全球市场拓展专题会”29日在广州举行。当局官员、专家学者、海内外出名粤商近400人配合探索粤商国内化发展的新路径、新机遇，助力粤商环球化布局，鞭策高水平对于外开放。 记者从会上了解到，广东将打好“五外联动”组合拳，尽力匆匆进高程度对于外开放和高质量成长。聚焦重点国别，用好重点展会，匆匆成供需对于接；欠缺跨境电商生态；推进境外省级...。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教诲部出台多项办法，接踵面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行为、电子商务行业招聘活动、就业才气晋升“双千”方案、已经离校未就业结业生专场招聘会……为帮助门生完成高品质就业，各高校正重新生退学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、完成人生代价保驾护航。对于于，央视网消息：跟着国庆中秋双节邻近，全国各地装扮一新。正在重庆、江西、浙江等地，陌头巷尾的五星红旗迎风飘扬，一派喜庆平以及。 为驱逐国庆佳节，在重庆高新区主要路段、特色街区等地，一面面娇艳的五星红旗被吊挂起来，为市民修建舒适以及谐的节日氛围。 顶风飘扬的五星红旗与葱茏的街道绿树交织，形成为了一道亮丽的风光芒。一抹抹跃动的“中国红”扮靓了都会街景，也扑灭了人们心田深处的爱国热情。 在江西修水县宁红年夜桥上...。 应届毕业生 构造进企面试定向开掘岗位--> 为协助应届毕业生高效对于接优良岗位、实现高品质就业，多所高校踊跃行动：北京科技年夜学锚定学科特色，组织门生走进重点企业进展现局口试，打造“走访-练习-任命”快速通道；地方财经年夜学、中国人平易近年夜学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举行“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项处分金，引导结业生投身西部与基层。一系列精准行动从高校兼顾、院系发力、政策鼓励多维度脱手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的练习期满，经干涉难考核后，他将有能够收到宝钢股份的录取关照书。成果会在9月出炉，而这个时刻，正是年夜部分应届结业生方才开始秋招的时辰。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动。北京科技年夜学就业领导核心副主任胡琳茹通知北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研活动是三方志愿配合匆匆成的。一方面，企业希望能更早、更深入地领会学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参不雅，而高校自身也正在展开访企拓岗活动。正在此背景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研举动在2024年推出，由校指点带队构造应届毕业生走入行业一线，访问重点企业，了解各方待业需求。该校失业领导效劳核心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支失业先导团队，300余名师生分赴天下15个省分，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优越学子在现场收到了企业发放的首批任命通知。往年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技年夜学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有能够在练习后获得企业发放的登科通知书。 中央财经年夜学商学院党委副书记杨中英报告北青报记者，学院自动织密校企相助收集，依靠学院“企业行”活动踊跃拓展企业资本，增强与业余相干行业以及企业的合作联系，增加学生练习就业岗位机遇，让学生走进互助企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素质以及失业能力。通过校友讨论、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请出去”与“走进来”相结合的路径，与企业创建实习理论基地，为学生练习就业供给有力撑持。 杨中英介绍，学院还建立了优良店主单位名录，动静保护合作企业数据库，开展校友地点企业定向举荐。在激励以及催匆匆结业生踊跃参加学校举行的双选会基础上，学院定期发展小而精、专而优的小型专场招聘活动，前进校园招聘活动实效。 中国群众年夜学正在拓宽就业渠道方面注重施展院系力量，各院系结合学科业余特征停止少量雇用活动，挖掘定向失业岗位。北青报记者了解到，中国群众年夜学招生就业处及各院系访问高品质用人单元410余家，为结业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举行180余场雇用活动，开掘定向就业岗位1900余个，参会教师5900余人次。黉舍还注重保护对于接近百家先锋人才就业练习实践基地，将更多适配性高的优良单元纳入互助范围。 从黔北山区走到北京，北京交通年夜学2025年应届毕业生胡云挑选回到他乡，入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。正在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积存的黔西北山货感慨：“如果调剂零碎再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈创造了，改变故乡需要真常识、硬技艺。 胡云是北京交通年夜学前往下层失业的弟子代表之一。近年来，北京交通年夜学以“国度所需即为交年夜学生所为”的失业导向，拟订学校“访企拓岗促就业专项举动”路程路线，实现对于西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科业余特征以及地区家产发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽商对于接，推动校企联合造就重点领域急需紧缺人才以及拔尖创新强人、共建练习实践基地，出力提升毕业生办事西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了激励更多毕业生前去西部、前往下层就业，北京交通年夜学实施“典范示范鼓励工程”，学校设立了下层失业专项处分金，重点对到西部区域、下层一线、重点范畴就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金处分。每一年评比奋飞奖，举办下层任务锻炼营。2024届，下层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增加10.7%，一位结业生被西藏自治区专项招录名目任命。2024年，学校发放夸奖金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“天下高校结业生下层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提早规划职业入学开始策划 暑假里，北京交通大学2025级重生吴紫涵(化名)高兴地拆开录取通知书时发明，随告诉书一起寄来的另有一份《2025年夜学生职业发展自助手册》，让他很是意外：“职业教导这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发明，比年来，越来越多高校认识到，就业工作没有克不及只针对于大四门生，就像“教育要从娃娃抓起”同样，就业要从年夜一新生入校时入手动手抓起，帮助弟子及早了解自己的业余、及早规划将来的职业生活。 吴紫涵在操持复活报患上手续后发明，自己以及所有新生一起，需实现两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与守业指导中央主任张博介绍，新生每一每对于大学专业不足了解，并且退学一年后就面临大类业余分流，以是学校要帮他们尽快了解自己的专业及相干职业，对年夜门生活甚至未来的职业生涯及早布局。比及入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生活生计布局、就业指导、职业能力专题提升、守业教育等内容。其中面向本科生14门、钻研生8门。 在北京科技年夜学，职业生活教诲融入到本科生全过程培育中，以至从复活入校军训时就开始了。胡琳茹报告北青报记者，学校在重生军训时推出了“复活体验日”活动，让重生用半小常常间体验大学四年的生存，并对于未来进展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并没有适宜自己。在她眼里，比起提升学生求职能力，高校在帮他们建立准确的职业不雅点中起的感化更加主要。比如现在一些门生一味求稳考公考编，便是就业没有雅点出现了问题，高校应当增强疏导，让学生看到差别职业抉择的年夜概性，唤醒他们职业生活的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《年夜学生职业发展与就业疏导》贯穿本科四年，根据差别学年学生的生活迷惑开展系统的课程进修。课程之外，黉舍还开展更有针对于性的周三就业帮、周四事情坊、周五练习营，立体盘绕式处理门生的生活猜疑。到了寒暑假，“抢跑设计”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行为”等举动则为同学们提供实用技艺培训。胡琳茹就时时接到门生征询，请她帮忙修改简历。 离校卒业生 离校没有克不及断线效劳温度不减 近日，教诲部“高校毕业生离校后失业效劳”小步伐上线，特地为已离校、未失业的卒业生延续引荐针对于性强的岗位信息。传统上，年夜学毕业生一旦解决离校手续就成为了“校友”，再也不享受应届毕业生待遇。但教导部高校结业生失业效劳司相关担任人近日指出，当行进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者留神到，今年从教诲部到各级高校，都把已经离校结业生归入失业服务范围，做到“离校没有断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大教师待业服务平台内，其特色是能够连系毕业生的教诲背景、业余技能、求职愿望等个人信息，有针对于性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息经过学信网民众号推送，将素来持续到往年年底，卒业生需要关注该平易近众号。此外，暑假以来，国家24365年夜学生待业效劳平台陆续面向2025届以及2026届高校毕业生推出6个专场应聘会，其中多场是针对于离校后未失业结业生的，涵盖天下多个省份以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，应聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制作、制药/医疗、教诲等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位种别。 在教诲部的指导以及动员下，在京高校在效劳离校结业生方面也积极作为。5月初至暑假时期，中国农业年夜学“中农云”先生失业服务网开拓了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对于接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单元的2025届结业生找任务、非毕业年级先生练习搭建了一个特地的线上对于接桥梁。离校毕业生在这里预约注销并投递简历后，用人单元能够正在线筛选简历，而后与结业生约定时光在线视频口试。 异样在暑假里，北京科技年夜学本国语学院失业专职教师孙雅楠细致到，近来有一场企业招聘的地位多为电子商务，因而她给英语业余2025届一位已经离校毕业生打去电话：“这个企业的地位以及你比较匹配，你感趣味的话可以先看看招聘信息，如果能进口试，咱们可以通话模仿一次口试。”据胡琳茹介绍，对于已经离校未就业的教员，北科年夜在当年12月31日以前，各院系就业教师每周都市以及他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业音讯。现正在，一些已经经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹分割，一些毕业外行里有合适的任务时机还会请她推举学弟学妹。 中央财经年夜学商学院针对于已离校但仍有就业动向的学生，会建立专门的反对于接洽群，将给在校生的就业信息同步给结业离校学生，根据他们的需要定向推荐，同时为他们返校参加现场雇用会、三方协议支付或更换等供应便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】
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中新社湖南常德9月25日电 (记者 刘育英)2025中国生物制造科技创新论坛25日在湖南常德举行。中国工业和信息化部消费品工业司司长何亚琼在会上表示，中国生物制造产业总规模已将近1万亿元人民币，下一步将做好生物制造顶层设计。--> 何亚琼表示，2025年政府工作报告第一次把生物制造作为未来产业正式提出，生物制造在中国产业板块里已经处在非常重要的引领位置。 据他介绍，中国的发酵产能占全世界70%以上，包括湖北、湖南在内，一批有竞争力的生物制造产业集聚区已经成长起来。与此同时，生物制造产业也面临一些挑战，如高质量数据和算法模型有待提升、中试服务平台体系建设相对滞后等。 针对这些挑战，工信部近期遴选发布了16项人工智能在生物制造领域应用典型案例，组织开展了生物制造标志性产品、生物制造中试平台遴选发布，生物反应器揭榜挂帅等工作。 何亚琼表示，工信部将强化政策供给，做好生物制造顶层设计；突出创新引领，构建生物制造产业协同创新机制，突破关键点、关键装备、关键设备、关键技术；推进新成果在应用场景方面的先行先试成果转化。(完) 【编辑:王琴】
机器狗在浙江舟山望海(金塘)220千伏输变电工程的变电站GIS室内巡查。新华社记者 徐 昱摄 在杭州万事利集团，全球首个纺织垂类领域AI花型大模型正根据用户给出的关键词设计丝巾图样；苏州科沃斯机器人股份有限公司，AI技术已经融入运营体系，智能体可以结合市场反馈、历史数据、产品功能，做出完整的市场策略方案…… 从企业管理到生产设计，AI正成为长三角地区民营企业蓬勃发展的新密码。近日，记者跟随中央统战部走进民企看“质”变主题采访活动来到长三角，看AI如何从“实验室”走向市场，在产业沃土中拔节生长。 场景驱动发展 长三角既有千年纺织业的传承，也有密集的新兴产业集群，AI基因正嵌入产业经络。 传统产业的转型升级需求，催生了最迫切的AI落地。万事利基于AI花型大模型等核心技术，首创活性免水洗印染一体机，实现最快2小时拿到成品且零污水排放。“从设计、生产到营销，我们把AI布局到全产业链里。”万事利集团董事长屠红燕认为，AI赋能关乎企业存续，是传统产业通过技术重塑竞争力的关键。 新兴产业则在技术与需求的碰撞中不断涌现，推动AI创新迭代。杭州云深处科技有限公司的机器狗已应用于电力巡检、应急救援、安防巡逻等场景，公司创始人朱秋国表示，未来应用空间还很大，公司计划迭代技术，开辟配送、陪护等新增长点。 场景，这是采访中被AI从业者反复提及的一个词。没有真实场景的验证，算法只是实验室里的一串字符。长三角的优势在于，这里的场景从不稀缺且极具代表性，被看作AI的黄金“练兵场”。 产业优势提供了绝佳的落地土壤。“打开车窗”“调高空调温度”……全球范围内的60多家车企超过1500万台新能源汽车上，都搭载着思必驰科技股份有限公司的智能语音交互系统。思必驰董秘、CMO龙梦竹表示，长三角三省一市新能源汽车产量占全国的40%，在全球占比超25%，长三角丰富的产业形态为AI企业提供了无数个可能的应用场景。 区位优势造就了特色场景。上海西井科技股份有限公司的无人驾驶重卡将AI技术与自动驾驶整车设计融合，长三角地区的港口资源和巨大的货物吞吐量无疑是其产品应用和升级的富矿。“大模型必须有足够的数据量，和场景充分融合，才能持续优化，才能在垂直应用场景中发挥更大价值。”西井科技创始人、董事长谭黎敏介绍，公司近期中标上海机场智慧项目，将逐步打通海铁陆空链路，构建更加高效的智慧物流生态。 企业数量优势让场景呈现爆发式增长。长三角拥有完整、密集的制造业体系，大中小企业旺盛的数字化改造需求让上海黑湖网络科技有限公司找到了用武之地：“黑湖智造”已提升4000多家大型工厂的协作效率，“黑湖小工单”已解决28000家中小微工厂生产协作和数据统计难题。“对我们而言，一家企业就是一个机会。对老板们而言，借助AI，不用再手抄工单、人工核对，打开软件就能实时追踪生产进度。”在黑湖科技联合创始人李想看来，AI企业的快速成长，印证着中国制造从“规模取胜”到“数据驱动”的深刻变革。 打造创新生态 苏州绿的谐波传动科技股份有限公司的车间里，机械臂灵活运转，高精度谐波减速器有序生产。绿的谐波CTO储建华介绍，作为机器人核心零部件供应商，公司近年来的发展离不开长三角机器人与AI生态的完善。“下游机器人产业的需求拉动与我们上游核心零部件企业的协同创新，缺一不可。”储建华告诉记者。 绿的谐波的故事，是长三角AI产业生态协同的缩影。从芯片设计到算法开发、精密制造、硬件生产，这片区域形成了分工明确又紧密联动的产业网络。 这种协同性大幅缩短了产品的开发周期，智元机器人的成长印证了其中的价值。“我们核心零部件的供应商大多都在长三角，这边成熟的制造业企业、高技术的产业工人、强大的供应链能帮助我们迅速提高产品质量。”上海智元新创技术有限公司合伙人兼通用业务部总裁王闯表示，作为链主，公司吸引上下游伙伴形成产业集群，互相促进。 集群效应下，一家企业的突破很快能惠及整个生态圈。今年1月，智元机器人量产的第1000台通用具身机器人下线。“我们实现量产，下游企业的订单就多了，就有资金和动力改进生产线、优化工艺，供应链就这样被整个带动起来降本增效。”王闯说。 产学研协同是另一重要生态，为创新注入源头活水。长三角国家技术创新中心、长三角G60科创走廊等研究机构和创新载体促进科研院所和企业之间形成高效的创新网络。 2024年6月，思必驰牵头，联合上海交通大学、科沃斯机器人、吉利汽车研究院(宁波)等共同组建长三角语言计算创新联合体，推动智能语音识别技术在更多领域落地。 “AI企业从‘0到1’走向‘1到N’，必须有联合创新生态的保障。”思必驰副总裁李春梅提到，合作带来技术突破，促进成果转化，企业将高校实验室成果推向产业端，在产业端遭遇瓶颈或者市场出现新需求时，高校做重点攻关，形成产业和科技相互促进的良性循环。 在融入供应链生态、产学研生态的同时，各家企业注重创新能力建设，锻造自己的核心竞争力。 “科技企业的竞争力来自技术，我们长期保持高研发投入，就是要打造技术‘护城河’，让别人追不上来。”在新华三集团总裁兼首席执行官于英涛看来，保持技术领先，产品才能保持市场竞争力，才有更多资金投入研发，形成正向循环。 政策持续赋能 健康的产业生态和企业的自主创新，共同构筑了长三角AI产业的竞争力。各级政府也通过精准施策和适度引导，为产业发展提供支撑。 “输入公司名字，就会显示我们能享受的所有政策，申请步骤都很清楚。”李春梅介绍，“人工智能吸引了很多背包客创业者，苏州的营商环境和包容政策接纳了这些有梦想、有技术的人，给予陪伴并帮助他们连接资源，帮许多创业企业度过了最艰难的起步阶段。” 如今，苏州人工智能领域有上市企业32家，全球独角兽企业7家，专精特新“小巨人”企业81家，产业链上下游相关企业超2100家。 “浙江是民营经济大省，营商环境很好。在招投标的过程中，我们从来没有遭遇过区别对待，国企民企一视同仁。”于英涛告诉记者，浙江着力促进民营经济发展壮大，这是浙江民企高速发展、市场活力不断被激发的重要基础。 西井科技位于长宁区“上海硅巷”，这是上海城市更新后腾挪出的产业载体，吸引了一批新兴产业扎根。谭黎敏说：“这里集聚了大量AI企业，资源和信息互通很方便，形成了开放创新生态，也有利于招引高技术人才。” 长三角地区的政府支持并非简单“输血”。“企业不能过度依赖政府和政策，还是要靠自己。”朱秋国表示，当地政府在引导AI产业发展方面发挥了积极作用，“有事必应，无事不扰”的服务理念，让企业感到温暖。 从单点突破到集群创新，从技术追随到标准制定，从满足需求到创造需求，长三角AI产业坚定走独立自主发展之路。“2010年在学校做人形机器人时，很多零部件都依赖进口，现在我们已经实现了全部核心零部件的国产化。”朱秋国表示，国产替代不仅降低了生产成本，更保障长期发展安全。 与此同时，长三角AI企业凭借在国内丰富场景积累的经验，将目光投向全球市场。“很多外国客户主动联系我们，这说明中国的个性化、柔性化生产走在世界前列，不仅生产一流的工业产品，也输出一流的AI产品。”李想说。(经济日报 记者 曾诗阳)--> 【编辑:张子怡】